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केंद्रीय कर्मचारियों के लिए एक अहम खबर है। केंद्रीय कर्मचारी पिछले कई दिनों से आठवें वेतन आयोग का इंतज़ार कर रहे हैं। इस बीच, आठवें वेतन आयोग में वेतन वृद्धि को लेकर एक नई रिपोर्ट सामने आई है। अब सामने आया है कि आठवें वेतन आयोग में वेतन में सिर्फ़ 23 प्रतिशत की ही बढ़ोतरी हो सकती है। कोटक इंस्टीट्यूशनल इक्विटीज़ ने इस संबंध में एक रिपोर्ट जारी की है।

क्या है रिपोर्ट?

कोटक इंस्टीट्यूशनल इक्विटीज़ की इस रिपोर्ट ने सरकारी कर्मचारियों की टेंशन बढ़ा दी है। इस रिपोर्ट के मुताबिक, केंद्रीय कर्मचारियों के वेतन में सिर्फ़ 13 प्रतिशत की ही बढ़ोतरी हो सकती है। सातवें वेतन आयोग में वेतन वृद्धि 14.3 प्रतिशत थी। लेकिन इस बार यह वेतन वृद्धि कम होने की संभावना है।

रिपोर्ट में दी गई जानकारी के मुताबिक, इस बार फिटमेंट फैक्टर 1.8 रहने की संभावना है। सातवें वेतन आयोग में यह फिटमेंट फैक्टर 2.57 था। इस हिसाब से मौजूदा मूल वेतन को 1.8 प्रतिशत से गुणा करके तय किया जाएगा। वहीं, महंगाई भत्ते में बढ़ोतरी शुरुआत से ही की जाएगी। इसके चलते कुल वेतन में कम बढ़ोतरी की संभावना है।

8वें वेतन आयोग के लागू होने के बाद मूल वेतन में बढ़ोतरी होगी। उदाहरण के लिए, अगर किसी कर्मचारी का मूल वेतन 18,000 रुपये है, तो अगर इसे 1.8 के फिटमेंट फैक्टर के हिसाब से बढ़ाया जाए, तो मूल वेतन 32,000 रुपये तक हो सकता है। अगर इसमें मौजूदा महंगाई भत्ता (DA Hike) 55 प्रतिशत जोड़ दिया जाए, तो यह 9,900 रुपये हो जाएगा। इसके साथ ही कुल वेतन 27,900 रुपये हो जाता है।

जिनका मूल वेतन 50,000 रुपये है, उनका वेतन 90,000 रुपये तक बढ़ सकता है। इस पर महंगाई भत्ता भी लागू होगा।